- 100% online 🌐, Start jederzeit möglich ⏰, Lernplattform 24/7 geöffnet 📚💻
- AMS-Vorgaben für Bildungskarenz werden erfüllt
- Herzlich willkommen zu unserem Kurs Beratungskompetenz und Coaching.
Der Kurs Beratungskompetenz und Coaching ermöglicht dir eine Professionalisierung deiner Beratungskompetenzen vor dem Hintergrund wissenschaftlich fundierter Theorien. Du verbesserst damit deine Interaktions- und Handlungskompetenzen. Somit kannst du deine Potentiale gezielt und kompetent in Beruf und Alltagsleben einbringen und Menschen auf ebendiesem Weg unterstützen.
Diese neuen Kompetenzen werden in allen Bereichen deiner Arbeitswelt wirksam: Sei es in der Beratung von Klient/innen oder Kund/innen, sie es in der Ausübung einer Führungsaufgabe, in der Zusammenarbeit in einem Team oder in der Vielfalt an Kommunikationssettings einer Organisation.
Natürlich wirken sich die neuen Kompetenzen auch positiv auf alle zwischenmenschlichen Kontakte in deinem privaten Umfeld, sei es Familie, Freundeskreis, Vereinsleben etc aus. - Dein beruflicher und persönlicher Nutzen auf einen Blick:
Unsere aktuelle Welt mit all ihren multiplen Herausforderungen und Möglichkeiten verlangt von uns eine ständige Reflektion und Weiterentwicklung. Beratungskompetenz und Coaching ist hoch nachgefragt, um Unterstützung im Umgang mit der Komplexität an Themenstellungen geben zu können. Der Kurs Beratungskompetenz und Coaching der Internationalen Donauakademie stärkt deine Kommunikations- und Lösungskompetenz sowohl im beruflichen, als auch im privaten Bereich. Beruflich in der Zusammenarbeit mit Mitarbeitenden, Kolleg/innen, in Teams, mit Kundinnen und Kunden, Klientinnen und Klienten, mit Vorgesetzen und Auftraggeber/innen. Kompetente zwischenmenschliche Kommunikation und Kooperation ist die Grundlage für persönlichen und beruflichen Erfolg.
- Dozentin
Mag.a Dr.in Susanna Rothmayer, MSc.
- Zielgruppe
- Dieser Kurs richtet sich an:
- Menschen, die in ihrer beruflichen Rolle auch Beratungsfunktionen wahrzunehmen haben und ihre Coaching- und Beratungskompetenz weiterentwickeln wollen wie z.B.
- Beraterinnen und Berater im Sozialbereich
- Coaches im Gesundheits- und Wellnessbereich
- Führungskräfte
- Organisationsberater/innen
- Medizinisches Personal
- Pädagoginnen und Pädagogen
- Mentorinnen und Mentoren, Tutorinnen und Tutoren
- Freiwillig Tätige und Koordinator/innen im Freiwilligenbereich
- Jugendcoaches
- Beraterinnen und Berater im Bereich berufliche Integration
- Sport- und Fitnesscoaches
- Rechtsberater/innen
- Studien- und Bildungsberater/innen
- Finanz- und Vermögensberater/innen
- Menschen aus anderen Berufen, die zusätzlich zu ihrer fachlichen Expertise Beratungs- Knowhow erwerben möchten.
- Menschen, die in ihrer beruflichen Rolle auch Beratungsfunktionen wahrzunehmen haben und ihre Coaching- und Beratungskompetenz weiterentwickeln wollen wie z.B.
- Dieser Kurs richtet sich an:
- Voraussetzungen oder Vorkenntnisse:
- Mindestalter von 20 Jahren
- Abgeschlossene Lehrausbildung, Matura oder gleichwertige Qualifikation
- Berufserfahrung im Sozialbereich von Vorteil
- Workload:
- 14 ECTS oder 350 Stunden Präsenzzeiten am online-Campus (Lernunterlagen durcharbeiten, Video-Vorlesungen anhören, Fallstudien ausarbeiten, Übungs- und Reflexionsaufgaben umsetzen, Fachbeiträge für das interaktive Diskussionsforum verfassen, an live-Webinaren teilnehmen)
- Davon 260 Stunden kannst du zeitautonom gestalten mit generellen Lernzeiten, Lehr- und Wissensvideos ansehen, Beschäftigung mit ergänzender Literatur und Prüfungsvorbereitung inklusive einer insgesamt einstündigen Wissensüberprüfung
- Und ca. 90 Stunden sind Fixzeiten im virtuellen Seminarraum, jeden Dienstag von 8:00 bis 13:00
- Insgesamt 350 Stunden Workload pro Kurs
- Kompetenzerwerb:
- nach Absolvierung des Kurses kannst du …
- die Bedeutung der Beratung und ihre Anwendungsgebiete in der aktuellen Gesellschaft einschätzen und darlegen
- einen Überblick über Einsatzfelder von Beratung geben
- einen Überblick über die Grundlagen und Bausteine von Beratungsmethoden geben
- Spezielle Beratungsformate erklären und je nach Anforderung anwenden
- Phasen des Beratungsprozesses anwenden und steuern
- Interventionstechniken kompetent erklären und anwenden
- Beratungssettings wirkungsorientiert gestalten und steuern
- Systemische Interventions- und Fragetechniken erläutern und anwenden
- Menschen in ihren Themenfeldern kompetent und reflektiert beratenAls Führungskraft Mitarbeitende beraten und anleiten
- Führungskräfte coachenTeams mit deiner Beratungskompetenz unterstützen
- Beratungsprozesse im Kontext von Organisationen planen und umsetzen
- Deine professionelle Handlungskompetenz als Berater/Beraterin reflektieren
- nach Absolvierung des Kurses kannst du …
- Kursinhalte/Kapitel
- Lektion 1: Bedeutung von Beratung
- Stellenwert von Beratung in unserer Gesellschaft
- Anwendungsgebiete
- Systemisch konstruktivistisches Denken
- Grundlagen des Systemischen Beratungsansatzes
- Lektion 2: Haltung und Ethik in der Beratung
- Offenheit
- Wertschätzung
- Respekt
- Lektion 3: Beratungsformate
- Supervision, Coaching, Mentoring
- Die Besonderheiten von Paarberatung
- Mediation
- Gruppen-/Teamberatung
- Organisationsberatung
- Fach- und Prozessberatung
- Lektion 4: Der Beratungsprozess
- Erstkontakt
- Situationsschilderung
- Zieldefinition
- Auftragsklärung
- Ressourcenaktivierung
- Lösungsfindung
- Evaluierung
- Abschluss
- Lektion 5: Systemische Fragen
- Systemische Fragen
- Fragetypen
- Fragen in einzelnen Beratungsphasen
- Lektion 6: Spezielle Beratungsformate
- Spezielle Beratungsformate
- Konfliktberatung
- Paarberatung
- Teamentwicklungsberatung
- Organisationsberatung
- Lektion 7: Spezielle Beratungsformate
- Abschluss
- Highlights
- Lektion 1: Bedeutung von Beratung
- Unterrichtsmethoden
- 100 % online
- grafisch aufbereitete selbsterklärende schriftliche Lernmaterialien
- Video-Vorträge und Erklär-Videos
- Fachartikel und Fallbeispiele
- Literaturlisten
- Reflexionsfragen
- Reflexionsaufgaben
- interaktives Diskussionsforum der Studierenden untereinander
- Betreuung der Studierenden im Forum durch Dozent/innen, Lerngangsleitung oder Akademieleitung
- Lernzielüberprüfung durch
- schriftliche Abschlussarbeit 7 Seiten (mindestens 150.000 Zeichen) oder 5 fachliche Beiträge im Diskussionsforum
- Multiple Choice Tests zur Wissensüberprüfung
- Abschlussvoraussetzungen:
- Nachgewiesene Online-Zeiten (wird automatisch mitgeloggt)
- Teilnahme an den wöchentlichen live-Webinaren
- Positives Ergebnis des Multiple Choice Tests zur Wissensüberprüfung
- Vorliegen der Abschlussarbeit oder der vorgeschriebenen Diskussionsbeiträge
- Abschluss mit Zertifikat
- Nachgewiesene Beratungskompetenzen
- Dauer und Zeitplan
- Zwei bis vier Monate
- Studienstart ist jederzeit möglich
- Studienzeiten sind frei wählbar und 24/7 jederzeit möglich
- Ort:
- das Studium ist absolut ortsunabhängig möglich
- Kosten
monatlich
€ 100
12 Teilzahlung zu € 100
+ Einmalige Bearbeitungsgebühr € 100
einmalig
€ 1.200
Probestudium
€ 0
- Studienberatung
- Persönliche Qualifikationsbestätigung (optional)
- für Dienstgeber oder Bewerbungsverfahren durch die wissenschaftliche Leitung (auf Basis der im Diskussionsforum oder durch die Abschlussarbeit gezeigten persönlichen und fachlichen Kompetenzen und eines persönlichen Gesprächs)
- Testimonials (das sagen ehemalige Studentinnen und Studenten über den Kurs):
- Veranstalter und Partner: Internationale Donauakademie